For one of our clients, we are looking for an Android Developer with experience in the full development cycle of mobile apps and sdks, who want to be part of their business project.

If you want to continue your professional development and growth in a company in full expansion, with a young team and a very dynamic environment, this is for you!

Responsibilities

• Architect, implement, test, and deploy features for native Android mobile applications and SDKs.
• Adopting and creating software engineering best practices.
• Update and refactor the existing apps/libraries (from java to kotlin)
• Stay current on Android mobile design and architectural patterns.
• Report directly to their head of technology.
• Balance speed and quality, with a focus on tangible results.

Benefits

• Flexible hours and remote work schema.
• Cool and dynamic work environment.
• 23 vacation days.

• + 4 years’ experience in developing native Android applications using Kotlin/Java.
• Experience in release management and distribution, including deployment on Google Play.
• Proficiency in software design patterns and architectures such as MVC, MVVM, etc.
• Knowledge of the latest trends and technologies such as Android Jetpack, Kotlin Coroutines, and Android Architecture Components will be highly regarded.
• Team player, thrive on challenges, possess analytical and creative skills, and can generate innovative proposals.
• We are looking for passionate programmers who prioritize code quality and adhere to best practices, including standards compliance and maintaining clean and simple code.

Actualmente, colaboramos con el partner estratégico y de innovación de un Gran Banco, el cual está buscando incorporar a su equipo a un/a Technical Delivery Manager.

Formará parte de una unidad de desarrollo digital, la cual tiene como objetivo la entrega de proyectos del ámbito digital, asegurando que se cumplen con los estándares de calidad y tecnología establecidos.

Funciones:

• Gestionar uno o más dominios, con uno o más squads o equipos de desarrollo.
• Asegurar el conocimiento tanto funcional como técnico en el ámbito Digital del Banco.
• Supervisar las tareas realizadas por los EMs y los BAs dentro de los Squads y en los Proyectos durante el Ciclo de Vida de las iniciativas.
• Garantizar que las soluciones aplicadas están alineadas con la estrategia de Arquitectura y cumplen con las necesidades de Negocio.
• Garantizar el cumplimiento de la Metodología de trabajo de la compañía y el cumplimiento de los estándares corporativos (Calidad, Seguridad, Cumplimiento Normativo).
• Fomentar un espacio de colaboración entre todos los EMs y BAs (Chapters) y garantizar el traspaso de conocimiento a los Partners externos.
• Coordinarse con los Business Partners para tener una visión global del Roadmap de iniciativas.
• Participar en las reuniones de seguimiento organizadas por los Projects Managers y en los seguimientos transversales de proyectos de arquitectura y seguridad.
• Elaborar propuestas de mejora del servicio que ofrecen los Partners.
• Explorar soluciones tanto a nivel tecnológico como funcional en otros ámbitos digitales que puedan incorporar a nuestro portfolio de soluciones

Condiciones:

• Contrato indefinido.
• Rango salarial abierto según experiencia.
• Bonus adicional, basado en objetivos individuales y de equipo.
• Modelo de trabajo híbrido: asistencia de 2/semana a las oficinas (ubicadas en Sabadell, Sant Cugat o Barcelona centro).
• Beneficios sociales adicionales.

• Se requiere experiencia previa como Delivery Manager / Program Manager o similar en proyectos del ámbito digital, con responsabilidad sobre el desarrollo de proyectos.
• Experiencia en la gestión de equipos, tanto internos como externos.
• Experiencia en gestión de proyectos en entornos complejos.
• Experiencia en metodologías ágiles y tradicionales.
• Deseable experiencia en proyectos de banca, preferiblemente en el área Digital.

• Conocimiento general de las principales tecnologías aplicadas: iOS, Android, AngularJS.
• Conocimiento en uso de Design Systems.
• Conocimiento de APIs y microservicios.
• Conocimiento de herramientas de gestión de proyectos.

We are working to consolidate SaaS Fintech company that is disrupting the offline micropayments industry with a Plug&Play solution that meets the needs of users and merchants. We are looking for an Android Developer to join their team full-time in Rubí, Barcelona.

The ecosystem enables the digitalization of micropayments merging the physical Point of Sale (hardware) and the Payment Platform (software), providing 360º service both to customers and merchants

RESPONSIBILITIES:

As an Android Developer, you will be developing the internal and external applications of the company. You will be adapting our App to different markets and customers.

• Implementing new and improving existing applications of different complexity levels.
• Be involved in the user experience design process, from wireframes and mockups through implementation and release
• Writing high-quality, clean, stable and tested code.
• Creating full-size application architecture according to modern standards.
• Prototyping apps like MVPs and supporting pre-sales process advising and estimating solutions.
• Sharing knowledge inside/outside the company.
• Actively collaborating within cross-functional teams during planning, execution and revisions.
• Come up with creative alternatives to deliver solutions.

REQUIREMENTS:

• 3+ years of professional experience as an Android developer.
• Bachelor’s Degree in Computer Science or Information Systems.
• Strong Kotlin/Java programming skills and experience with various APIs (UI, networking, payments, database, media).
• Good knowledge of MVVM architecture
• Experience in management and shipping of Apps to the store.
• Understanding of testing best practices and familiarity with at least one testing framework for Android.
• Experience with UI/UX design and product.
• Knowledge of the entire software lifecycle (Development, Build, Test, Integration).
• Fluent in Spanish and English.

OFFER CONDITIONS:

• Flexibility: Flexibility: Remote days per week and flexible working hours
• Work-life: 23 vacation days
• Immediate incorporation into a dynamic and agile company with a growth and expansion project.
• Indefinite contract
• Future career opportunities
• Competitive salary package
• Collaborative and positive culture

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